 |
||||
 |
در "کار سازمانی"، راهنمای ما "انجمن های مخفی و کوچـــــــــــــــــک و پراکنده و غیرقابل کنترل" انقلاب مشروطه هستند، متشکل از "بابکیان" بسیار قابل اعتماد. به گفته استاد سخن و خرد و داد، فردوسی: "هشیوار یاران گزین در نبرد". "انجمن های بابکی" که بجاست کار سازمانی "غیر زنجیره ای" را (با درس گیری از اشتباه های دهه ی چهل و پنجاه خورشیدی) با کار "توده ای"، بسیار حساب شده درهم آمیزند، در کوران نبرد و در آستانه ی پیروزی، "هشیارانه و گام به گام" به هم خواهند پیوست، و ایرانی آزاد و آباد و پرداد و توانمند را بنيان خواهند نهاد. پيش به سوي ايجاد “انجمن هاي بابکي” در همه ي يکان هاي اقتصادي و آموزشي، و تدارک اعتصاب عمومي! هشيار باشيم، نبايد گذاشت رويدادهايي چون ليبي و بحرين در ايران بازخواني شوند. تنش آفرينان در حال بازآفريدن رخدادهاي آغاز انقلاب در ايران و منطقه هستند. بايد هر چه زودتر “به اين شب سياه” پايان داد. در این راستا می توان از شیوه های سازمانی و مبارزاتی "تدافعی" در دیگر جنبش های رهایی بخش نیز، همانا به میدان آوردن "پدافندان" (در کنار "انجمن های بابکی") بهره گرفت: هم برای شناسایی و افشاگری و خنثی سازی "عوامل" ناآشکار و آشکار این "تنش آفرینان و دزدان" در کارخانه ها و آموزشگاه ها و اداره ها و محله ها و بازارها، و هم به منظور نشانه گرفتن برجسته ترین مراکز کلیدی، چون کانون های بازرگانی و مالی و تامین انرژی و حمل و نقل. همانگونه که "عمامه به سرهای ولایی" از ترسشان در خیابان ها آشکار نمی شوند، می توان این "عوامل" را در یکان های اقتصادی و آموزشی وادار به عقب نشینی کرد و خنثی نمود. این رویکردها در راستای تدارک "اعتصاب عمومی"، و از کار انداختن همزمان مهم ترین یکان های اقتصادی و کانون های آموزشی-اداری جریان خواهد داشت گزیده ی کوچــــــکی از اعتراض ها در آذر ماه نود و پنج افزایش شصت و نه درصدی اعتراضات اجتماعی-کارگری در سه سال گذشته اعتصاب ها را سراسری کنیم
تجمع اعتراضی کارگران کارخانه پلی اکریل خواهان و شرکت دی ام تی
صبح روز سه شنبه 23آذر،بیش از 400نفر ازکارگران کارخانه پلی اکریل و شرکت 'دی ام تی' ( وابسته به پلی اکریل) اصفهان برای چندمین بار در سال جاری دراعتراض نسبت به بلاتکلیفی معیشتی وشغلی دست به تجمع مقابل استانداری اصفهان زدند.
به گزارش23آذر ایرنا، این کارگران صبح امروز با حضور مقابل استانداری اصفهان اعلام کردند که حقوق آنها از خرداد امسال تا کنون پرداخت نشده است و خواهان رسیدگی مسئولان استان به این موضوع شدند.
یکی از این کارگران گفت: پرداخت نشدن حقوق، مشکل های زیاد معیشتی، اقتصادی و اجتماعی برای ما و خانواده هایمان ایجاد کرده است، بسیاری از ما به بانک ها بدهی داریم و پولی برای تامین حداقل های زندگی و برای همسر و فرزندانمان نداریم.
وی که خواهان اعلام نشدن نام خود در خبر بود، افزود: هفته گذشته اعضای هیات اجرایی کارخانه به کارگران وعده دادند که حقوق یک ماه آنها را به زودی پرداخت می کنند اما با گذشت یک هفته، هنوز این وعده اجرایی نشده است.
وی ادامه داد: امروز اعضای هیات اجرایی پلی اکریل در جمع کارگران حضور یافتند و اعلام کردند که پولی که مقرر بوده به آنها پرداخت شود، هنوز وصول نشده است.
این کارگر پلی اکریل با تاکید بر اینکه ما در وضعیت بلاتکلیفی و نداشتن امنیت شغلی بسر می بریم، خواهان رسیدگی فوری مسئولان به وضعیت این کارخانه و رفع مشکل های آن شد.
کارگران پلی اکریل، سه شنبه هفته گذشته (16 آذر) نیز با حضور در مقابل کارخانه پلی اکریل و جاده مبارکه - اصفهان خواهان پرداخت حقوق معوقه خود شدند که بدنبال آن تعدادی از اعضای هیات اجرایی جدید کارخانه در جمع کارگران حضور یافتند و در باره پرداخت حقوق معوقه آنها قول مساعد دادند.
حکم هیات اجرائی جدید پلی اکریل اواخر شهریور امسال با امضای وزیر صنعت معدن و تجارت و توسط استاندار اصفهان به چهار تن اعطا شد.
شرکت پلی اکریل ایران(اصفهان)با سابقه 40 ساله دارای 2 هزار نفر اشتغال مستقیم و چندین هزار نفر اشتغال غیرمستقیم است.
اکنون برخی از خطوط تولید کارخانه پلی اکریل متوقف است و این کارخانه با ظرفیت کمتر از ظرفیت واقعی خود کار می کند.
این شرکت سال53 بصورت مشارکت بین بخش خصوصی و تعدادی از بانک های تخصصی ایرانی و شرکت ' دوپان دونمورس ' آمریکا تاسیس شد و در سال 57 به بهره برداری رسید.
مهمترین تولیدات شرکت پلی اکریل ایران، الیاف اکریلیک، نخ و الیاف پلی استر است و تولیدات آن به عنوان مواد اولیه در شرکت های نساجی و تولید فرش مورد استفاده قرار می گیرد.
این شرکت در کیلومتر 45 جاده اصفهان به مبارکه واقع است.
ایلنا درگزارش امروزش درهمین رابطه تعداد کارگران شرکت کننده دراین تجمع اعتراضی رابیش از400نفر اعلام کرد.
درهمین رابطه:
جلوگیری از تجمع کارگران خشمگین کارخانه پلی اکریل مقابل استانداری اصفهان در میانه راه!
امروز16آذر،حدود پانصد نفر از کارگران شرکت پلیاکریل اصفهان که مقابل درب کارخانه تجمع کرده بودند به قصد برگزاری تجمع در مقابل استانداری پیاده به سمت شهر حرکت کردند که از قرار معلوم، در میانه راه از ادامه پیادهروی آنها جلوگیری شد.
به گزارش16آذرایلنا، از ساعت 8 صبح امروز (شانزدهم آذر) حدود پانصد نفر از کارگران شرکت پلیاکریل اصفهان مقابل درب کارخانه تجمع کردند.
این کارگران که در شش ماه گذشته، دستمزد خود را نگرفتهاند و استقرار هیات اجرایی دولت در سه ماه گذشته نیز نتوانسته مشکلات آنها را حل کند، به قصد برگزاری تجمع پیاده از مقابل درب کارخانه به سمت شهر اصفهان حرکت کردند تا تجمع خود را به مقابل استانداری اصفهان بکشانند.
از قرار معلوم، در میانه راه ، مقابل شهرک صنعتی مبارکه، کارگران را متوقف کردند و اجازه حرکت بیشتر به آنها ندادند.
پس از آن، مدیرعامل شرکت پلیاکریل در جمع کارگران معترض حاضر شد و به آنها وعده دادکه در روزهای آتی از محل تخصیص اعتبار توسط دولت، یک ماه از معوقات آنها را پرداخت میکند.
کارگران که نتوانسته اند به اصفهان برسند و اکنون در حال بازگشت به کارخانه هستند؛ می گویند: به این وعدهها امیدی نیست چرا که ماههاست گوشمان از این وعدهها پر شده است.
کارگران کارخانه پلیاکریل می گویند: هیات اجرایی مستقر در پلی اکریل به وعده های خود عمل نکردند و برخلاف قولهای داده شده، پانزدهم آذر هیچ بخشی از مطالبات کارگران پرداخت نشد.
این هیات اجرایی که از چند ماه پیش به منظور رفع مشکلات پلی اکریل توسط دولت منصوب و در کارخانه مستقر شد، وعده داده بود که کاستی ها را برطرف و از پانزدهم این ماه شروع به پرداخت مطالبات مزدی کارگران می کند.
اما حالا کارگران پلی اکریل که شش ماه مطالبات مزدی پرداخت نشده دارند، با بیان این که به نظر می رسد دولت از راه اندازی شرکت پلی اکریل قاصر است؛ میگویند: بعد از گذشت چند سال از بحران بوجود امده در شرکت پلی اکریل ایران تازه چند ماهی است که بنظر میرسید مسئولان دولتی از خواب غفلت بیدار شده اند، اما حالا بعد از گذشت سه ماه از روی کار آمدن هیات منصوب دولت، کم کم مشخص میشود که این تمهید دیرهنگام نیز قرار نیست مشکلات این قطب نساجی کشور را برطرف کند.
براساس گفته های کارگران، هیات اجرایی از شنبه هفته جاری دیگر در شرکت حضور ندارد و در حال حاضر، کسی پاسخگوی کارگران نیست و مشخص نیست که چه زمان قرار است مطالبات مزدی آنها پرداخت شود.
این کارگران می گویند: براساس ادعای هیات اجرایی، وعده کمک ناچیز دولت به پلیاکریل محقق نشده و تنها بخشی از آن مبلغ پرداخت شده است؛ وعده راه اندازی کارخانه نیز توخالی از آب درآمدهاست.
این کارگران با بیان این که از مطالبات خود کوتاه نمی آیند میگویند: از همه مجاری قانونی، مطالبات برحق خود شامل پرداخت معوقات و احیای پلی اکریل را دنبال می کنیم.
اعتراض کارگران مجتمع پتروشیمی مارون
جمعی از کارگران مجتمع پتروشیمی مارون در این زمینه به ایلنا گفتند که امروز چهار شنبه (24 آذر ماه) ، برای دومین روز پیاپی، مقابل ساختمان دفتر مدیریت دست به اعتراض صنفی زده اند.
یکی از کارگران مجتمع پتروشیمی مارون در ماهشهر بصورت مشخص در مورد مطالبات خود وهمکارانش می گوید: در مجتمع پتروشیمی مارون2500 کارگر مشغول کارند این کارگران علاوه بر اجرا نشدن طرح طبقه بندی مشاغل در این واحد تولیدی به استمرار جذب نیروهای غیر بومی نیز انتقاد دارند.
به گفته وی ، تا به امروز یکسانسازی حقوق در مجتمع پتروشیمی مارون اعمال نشده است و این مسئله باعث شده است تا افزایش دستمزد کارگرانی که سالهاست در این واحد صنعتی به کارهای سخت مشغولند، متناسب با سوابق کاری آنها نباشد.
این کارگر با بیان اینکه حدود دو هزار کارگر قرار دادی و500 کارگر رسمی شاغل در این واحد صنعتی مشغول کارند در ادامه افزود: در اجتماع امروز، برخی مدیران کارخانه با حضور در جمع معترضین وعده رسیدگی به خواسته های صنفی کارگران را در یکسال آینده دادهاند واز کارگران خواسته اند به اعتراض خود تا برسی این موضوع خاتمه دهند.
به گفته وی این وعده ها در حالی به کارگران داده می شود که پیش از این نیز کارفرما وعده رسیدگی به خواسته های صنفی کارگران را در ارتباط به اجرای طرح طبقه بندی به کارگران داده بود.
این کارگر با تاکید بر اینکه ما خواستار دریافت مطالبات قانونی خود هستیم در ادامه افزود: تجمع دو روز گذشته نتیجه بیتوجهی به یک خواسته صنفی قدیمی کارگران است.
بصورت مشخص از سوی کارگران مجتمع پتروشیمی مارون گفته می شود اعتراض صنفی کارگران در حالی است که روز گذشته نیز همین کارگران تجمع مشابهی را در محوطه مقابل ساختمان مدیریت برپا کرده بودند که با بی توجه ای مسئولان امروز نیز ادامه پیدا کرد.
تشکیل دوباره زنجیره انسانی در اطراف رودخانه کارون
جمعی از شهروندان و دوستداران عضو تشکل های زیست محیطی در اعتراض به اجرای طرح های انتقال آب از سرشاخه های کارون به فلات مرکزی ایران برای چندین بار در سال جاری در ساحل غربی کارون در اهواز زنجیره انسانی تشکیل دادند.
بنابه گزارشات منتشره، معترضان به انتقال بین حوضه ای کارون و فلات مرکزی ایران با دست نوشته هایی ضمن مخالفت با انتقال آب کارون به مناطق مرکزی برای مصارف کشاورزی و صنعتی خواستار توقف طرح انتقال آب شدند.
تجمع کنندگان گفتند:انتقال آب کارون به فلات مرکزی ایران خلاف مصوبه شورای عالی آب و فاقد توجیهات زیست محیطی است لذا این طرح سبب خشک شدن رودخانه کارون در سال های آینده خواهد شد.
اغلب مردم خوزستان و استادان دانشگاه به دلیل آثار مخرب آب ، مخالف طرح انتقال آب کارون به فلات مرکزی ایران هستند.
طبق برنامه اعلام شده از سوی وزارت نیرو سالانه 580میلیون متر مکعب آب برای مصارف شرب از سرشاخه های کارون به فلات مرکزی ایران بخصوص اصفهان انتقال داده می شود.
استان های اصفهان و یزد هم اکنون با کمبود شدید آب مواجه هستند.
تجمع دوباره بازنشستگان صنعت فولاد مقابل مجلس
روز سه شنبه(23 آذر)،جمعی از بازنشستگان صنعت فولاد مقابل مجلس تجمع کردند.
به گزارش 23آذرخبرگزاری مجلس، خواسته اصلی تجمع کنندگان رسیدگی به وضعیت معوقات و همچنین پیوستن صندوق بازنشستگی فولاد به صندوق بازنشستگی کل کشور است.
بازنشستگان صنعت فولاد تقاضا دارند که صندوق بازنشستگی فولاد از حالت خودگردانی خارج شده و به صندوق بازنشستگی کل کشور ملحق شود.
درهمین رابطه:
*تجمع اعتراضی بازنشستگان صنعت فولاد وذوب آهن مقابل مجلس!
صبح امروز21آذر،جمعی از بازنشستگان صنعت فولاد وذوب مقابل مجلس تجمع اعتراضی برپا کردند.
به گزارش 21آذرخبرگزاری مجلس، تجمعکنندگان خواستار لغو خودگردانی صندوق فولاد، انتقال صندوق بازنشستگی کشوری با تطبیق آیین نامه معتبر فولاد، مکلف نمودن دولت به اجرای تعهدات و پرداخت مطالبات قانونی بازنشستگان فولاد مطابق آیین نامه معتبر فولاد، پرداخت به موقع حقوق و هزینه های درمانی بازنشسته فولاد از بودجه های سنواتی شدند.
بازنشستگان فولاد یادآور شدند؛ با تصویب بند 9 بودجه سال 91 صندوق بازنشستگی فولاد از وزارت صنعت، معدن و تجارت جدا شده است که این امر موجب سرگردانی بازنشستگان شد.
*عدم پرداخت حقوق آبان ماه 96هزار بازنشسته صنعت فولاد!
خبرکوتاه:پرداخت حقوق 96هزار بازنشسته صنعت فولاد علیرغم وعده و وعیدها بازهم بتاخیر افتاد.
بنابه گزارشات منتشره، تا به امروز20آذرماه، حقوق آبان ماه96هزار بازنشسته صنعت فولاد پرداخت نشده است وظاهرا قراراست تا دو روز آینده پرداخت می شود.
اهالی شهرستان گرمسیری مهران:تا تعرفه برق ما گرمسیری نشود پول برق نمی دهیم!
اهالی شهرستان گرمسیری مهران با امضای طوماری خواهان احتساب تعرفه برق گرمسیری شدند و گفتند تا برق ما گرمسیری نشود پول برق نمی دهیم.
به گزارش منابع خبری محلی،بیش از یک هزار نفر از خانوار های مهرانی با با امضاء طوماري خطاب به نمایندگان مجلس، امام جمعه و فرماندار خواهان احتساب تعرفه برق گرمسیری شدند و اعتراض خود را در خصوص افزایش قیمت تعرفه برق اعلام کردند.
در این طومار مردم مهران اعتراض خود را به افزایش تعرفه برق واحد های مسکونی تجاری اعلام کرده و خواستار رسیدگی هرچه سریعتر مسوولان در این خصوص شدند.
در این طومار آمده است که از این تاریخ تا احقاق حقوق شهروندی و مرز نشینی شامل احتساب تعرفه گرمسیری 9 ماهه و بازنگری در افزایش بی رویه نرخ سرسام آور تعرفه ها همچنین کاهش امتیاز اشتراک برق از پرداخت هرگونه فیش خودداری می کنند.
آنان در این طومار تاکید کردند در صورت اقدامی از سوی اداره مربوطه از قبیل قطع اشتراک برق و غیره هر گونه عواقب بعدی به آن اداره مربوطه برمی گردد که باید پاسخگو باشند.
تجمع اعتراضآمیز باغداران مینابی
ظهر روز23آذر،باغداران مینابی بهعلت کمبود آب مقابل دفتر نماینده مجلس این شهرستان تجمع اعتراضآمیزی برپا کردند.
به گزارش 23آذرفارس، یکی از مهمترین اعتراضاتی که باغداران مینابی به آن اذعان دارند عدم حمایت شرکت آب منطقهای هرمزگان در زمینه برداشت آبهای زیرزمینی دارای مجوز است چراکه مجوز این برداشت از سوی این دستگاه صادر شده است که اکنون از آن جلوگیری می شود.
مشکل کمبود آب در میناب به علت برداشت بیرویه این نعمت خدادادی و حفر چاههای غیر مجاز، کشاورزان منطقه را با مشکلات عدیدهای مواجه ساخته است.
شهرستان میناب روزی به عنوان قطب کشاورزی جنوب مطرح بود که خشکسالی اخیر و کمبود آب حتی به زیرساختهای کشاوری در این منطقه لطمه زده است و بخش عمدهای از مردم که به شغل کشاورزی در میناب مشغول هستند را با معضل بیکاری مواجه کرده است.
آیا اخراج این کارگران بدلیل اعتصاب ماه پیش بوده است
کارگران کارخانه شیشه قزوین گفتند: در کل شرکت از ابتدای دی ماه 60 کارگر اخراج میشوند شاید هم به دلیل اعتصاب یک ماه پیش ما این اخراج ها صورت میگیرد.
به گزارش 26آذرصبح قزوین، کارخانه شيشه قزوين درسال 1344 با سرمايه اوليه بالغ بر يک ميليارد ريال در زمينی به مساحت 260 هزار مترمربع با تخصيص زيربنای 100 هزار مترمربع در کيلومتر 3 جاده قزوين_رشت راه اندازی شد.
بدين صورت بزرگترين كارخانه شيشه تخت کشور با نام «کارخانه شيشه قزوين» وارد عرصه توليد شد، در آن زمان شيشه توليد شده در اين کارخانه در نوع خود از مرغوبترين توليدات خاور ميانه به حساب میآمد.
طی سالهای پس از انقلاب، این شرکت با قوت به کار خویش ادامه میداد تا سرانجام در سال 74 مشمول قوانین خصوصی سازی شد و سهام به صورت خرد در اختیار متقاضیان قرار گرفت.
بالغ بر 47 درصد سهام این شرکت هم اکنون در اختیار یک شخص سهامدار است که مدیرعامل شرکت نیز میباشد.
کارخانه شیشه قزوین، در گذشته با 4 کوره و 8 خط تولید، نقش مهمی در صنعت استان ایفا میکرد اما با رکود اقتصادی طی سه سال گذشته، آرام آرام کورهها و خطوط تولید متوقف شد.
از ابتدای ماه آبان ماه سال جاری طی تماس یکی از کارگران کارخانه شیشه قزوین واقع در جاده رشت، از تجمع کارگران این کارخانه در مقابل درب ورودی شرکت مطلع شدیم.
این کارخانه با 320 کارگر در بخشهای تولید شیشههای دوجداره، سکوریت و ضد گلوله فعالیت میکند و به گفته کارگران مشغول در این شرکت، روند فروش و تولید به خوبی انجام میشود و درآمد میلیاردی حاصل از فروش تولیدات مشهود است.
در آبان ماه کارگران شرکت شیشه 8 روز متوالی تجمع برگزار کردند و با اطلاع رسانی اعتراضات آنها مقداری از معوقات آنها پرداخت شد اما روز گذشته(پنج شنبه) با تماس تعدادی از کارگران این شرکت مطلع شدیم که طی حکم مدیرعامل این شرکت از ابتدای دی ماه 60 کارگر اخراج خواهند شد.
یکی از کارگران اظهار کرد: قسمت صنایع جانبی شرکت که ما در آن مشغول به کار هستیم130 نیرو دارد و در 2شیفت کارمیکنیم.
وی در ادامه افزود: طبق نامه مدیرعامل از ابتدای ماه بعد یعنی دی ماه 26 کارگر را از قسمت صنایع جانبی بیرون کنند و با اخراج و کار کردن کارگران در یک شیفت صرفه جویی داشته باشند.
نامه ای که مدیرعامل شرکت برای رئیس شرکت شیشه ارسال کرده است:
این کارگر ادامه داد: در کل شرکت از ابتدای دی ماه 60 کارگر اخراج میشوند شاید هم به دلیل اعتصاب یک ماه پیش ما این اخراج صورت میگیرد.
وی عنوان کرد: چرا مدیران شرکت در زمستان قصد دارند خرج زندگی زن و فرزندان کارگران را قطع کنند؟
درهمین رابطه:
*خاتمه موقتی اعتصاب کارگران کارخانه شیشه قزوین پس از یک هفته با پرداخت بخشی از مطالباتشان !
روز گذشته(18آبان) با پرداخت دو ماه از معوقات مزدی کارگران کارخانه شیشه قزوین، اعتصاب این کارگران پس از یک هفته موقتا خاتمه یافت.
طبق اظهارات کارگران کارخانه شیشه قزوین در حال حاضر همه کارگران معترض این واحد تولیدی به کار خود بازگشته اند واز قرار معلوم با وعده کارفرما قرار است باقیمانده مطالبات مزدی آنان طی ماه های آینده به مرور پرداخت شود.
به گفته کارگران در حال حاضر مطالبات مزدی کارگران رسمی وقرار دادی از مرداد ماه باقی مانده وکارگران پیمانکاری نیز از خرداد ماه معوقات مزدی خود را از کارفرما طلب دارند.
به گزارش19آبان ایلنا،منابع کارگری در این واحد تولیدی در توضیح این اتفاق افزودند: در ادامه اعتراضات شش روز گذشته، کارفرما معادل دو ماه از مطالبات معوقه مزدی کارگران رسمی ،قراردادی وپیمانکاری کارخانه را پرداخت کرد که نتیجه آن خاتمه موقت اعتراض کارگران بود.
به گفته کارگران در حال حاضر مطالبات مزدی کارگران رسمی وقرار دادی از مرداد ماه باقی مانده وکارگران پیمانکاری نیز از خرداد ماه معوقات مزدی خود را از کارفرما طلب دارند.
طبق اظهارات کارگران کارخانه شیشه قزوین در حال حاضر همه کارگران معترض این واحد تولیدی به کار خود بازگشته اند واز قرار معلوم با وعده کارفرما قرار است باقیمانده مطالبات مزدی آنان طی ماه های آینده به مرور پرداخت شود.
*تجمع اعتراضی کارگران شیشه قزوین برای هفتمین روز متوالی !
امروز18آبان،کارگران شیشه قزوین برای هفتمین روزمتوالی دراعتراض به عدم پرداخت8ماه حقوق،5ماه حق بیمه،حق سنوات وعیدی سال های گذشته،شرایط سخت کاری ،اخراج همکارانشان ونداشتن امنیت شغلی دست به تجمع در محوطه کارخانه زدند.
به گزارش 18آبان صبح قزوین، شرکت شیشه قزوین در هفتمین روز متوالی شاهد برگزاری تجمع اعتراض آمیز کارگران این شرکت است.
این کارگران طی هفت روز گذشته با برگزاری یک تجمع مسالمت آمیز در داخل حیاط شرکت شیشه خواستار رسیدگی مسئولان شرکت به مشکلات آنها هستند اما هنوز اقدامی از سوی متولیان این موضوع صورت نگرفته است.
تعدادی از کارگران این شرکت در هفتمین روز تجمع مقابل این شرکت درباره مشکلات خود با خبرنگار ما گفتوگو کردند.
یکی از کارگران اظهار کرد: سال گذشته مسئولان استانی برای رسیدگی به مشکلات کارگرها در شرکت حضور پیدا کردند و رئیس شرکت در نامهای کتبی متعهد شد که طی شش ماه به مشکلات ما رسیدگی میکند؛ اما این موضوع انجام نشد.
وی در ادامه افزود: عید امسال تا 50 روز حقوقهای ما عقب افتاد، هم اکنون یک سال از تعهد رئیس شرکت میگذرد و ما 8 ماه حقوق معوقه داریم که پرداخت نشده اشت.
این کارگر معترض اذعان کرد: هنوز عیدی و سنوات سال 93 را به کارگران پرداخت نشده و نصف عیدی 94 نیز به ما داده نشده است.
یکی دیگر از کارگران شرکت شیشه عنوان کرد: در سال جدید هم عدهای را اخراج کردهاند یا کورههایی خوابانده شده تا به گفته رئیس شده بتوانند حقوق ماهیانه ما را پرداخت کنند.
وی ادامه داد: کوره 2 و 3 شرکت را سال گذشته تعطیل کردند و شب عید 94 کوره 3 با تخلیه مذابش تعطیل شد، کارخانه شیشه قزوین در خاورمیانه نمونه ندارد چرا باید کورههای آن تعطیل شود.
این کارگر معترض تصریح کرد: ما برای ترکیه، عراق و تمام حوزه خلیج فارس صادرات داریم و در این کشورهای شیشه قزوین شناخته شده است.
یکی دیگر از این کارگران بیان کرد: در دوماهی که به علت مصدومیت انگشت دستم در منزل بستری بودم از مدیران شرکت هیچ کس پیگیر عیادت و رسیدگی به امور من نشد، فقط همکارانم برای ملاقات آمدند.
وی با بیان اینکه هم اکنون همه کارگران مقروض هستیم، ابراز کرد: شب عید 95 یعنی 29 اسفند 94 رئیس شرکت شیشه قزوین 100 نفر را اخراج کرده است و هم اکنون ما به عنوان یک کارگر کار 4 نفر را انجام میدهیم تا خط تولید نخوابد.
این کارگر معترض عنوان کرد: ما فقط حق خود را میخواهیم چون میدانیم این شرکت تولیدات خوبی دارد و صادرات خوبی نیز به کشورهای دیگر دارد.
وی افزود: شیشه آبگینه هم اکنون تعطیل است و قسمت زیادی از تجهیزات آن خریداری شده و در شرکت ما قرار دارد اما حقوق ما پرداخت نمیشود.
یکی دیگر از کارگران شرکت شیشه قزوین گفت: ما روزی هزار و دویست متر شیشه صنایع جانبی تولید میکنیم یعنی چیزی حدود 2 برابر صنایع شیشه شرکتهای دیگر، چون نمیخواهیم خط تولید شرکتمان بخوابد اما مسئولان قدر نمیدانند ما نان آغشته به خون خود را میخوریم یعنی با حداقل مزد حداکثر کار را انجام میدهیم.
وی اضافه کرد: رئیس شرکت از درآمدهای حاصله از شرکت شیشه قزوین شرکتهای دیگر را راه اندازی کرده است، پس درآمدزایی وجود دارد کارگران که خواسته زیادی ندارد فقط حق خود را طلب میکنند.
یکی دیگر از کارگران شرکت شیشه اذعان کرد: هنوز در هفتمین روز تجمع ما کسی به مشکلات ما رسیدگی نمیکند و میگویند شورش کردهاید! چرا طلب حق کردن در یک تجمع مسالمت آمیز در حیاط شرکت باید به شورش تعبیر شود؟ ما که مشکلی در شرکت ایجاد نکردیم، ما در این مدت هم اجازه ندادیم تولید قطع شود و تولید ادامه دارد.
وی تصریح کرد: از برج چهارم سال جاری چون شرکت حق بیمه ما را واریز نکرده است تامین اجتماعی دفترچههای ما را تمدید نمیکند و ما با وضعیت مریضی خانواده خود نمیتوانیم به دکتر مراجعه کنیم.
این کارگر شرکت شیشه قزوین در پایان تاکید کرد: کارگران به حقوق ماهیانه و بیمه خودشان احتیاج ضروری دارند اما امروز از آن هم بی نصیب شدهایم و با هزینه آزاد به دکتر مراجعه میکنیم.
*تجمع اعتراضی کارگران کارخانه شیشه قزوین برای دومین روزمتوالی !
امروز13آبان،کارگران شیشه قزوین برای دومین روزمتوالی دراعتراض به عدم پرداخت 8ماه حقوقشان درمقابل کارخانه اجتماع کردند.
به گزارش13آبان فارس،کارگران کارخانه شیشه قزوین صبح روز گذشته هم در مقابل این کارخانه تجمع کرده که گویا تعرضهای کارگران گوش مسؤولان استانی را شنوا نبوده و کارگران برای دومین روز متوالی، صبح امروز در مقابل این کارخانه تجمع کردند.
بیتوجهی مسؤولان و کارفرمایان کارخانه شیشه قزوین کمر اقتصاد خانواده کارگران این کارخانه را گرانبارتر و خمیدهتر کرده است و کارگران برای دریافت حقوق خود باید ماهها چشم انتظار بمانند و دست خالی بر سر سفره خانواده بنشینند.
بیش از 100 نفر از کارگران کارخانه شیشه قزوین واقع در جاده رشت طی روز گذشته در مقابل این کارخانه تجمع کرده بودند که این تجمعروز گذشته جوابگوی دغدغههای آنها نبوده است.
یکی از کارگران این کارخانه که 8 ماه حقوق نگرفته است اظهار داشت: بیتوجهی مسؤولان کارخانه موجب شده است بعد از گذشت 8 ماه همچنان با دستان خالی بر سر سفره خانواده حضور داشته باشیم.
آقای (ش.خ) ادامه داد: عدم پرداخت حقوقم از سوی مسؤولان و کارفرمایان کارخانه شیشه قزوین مشکلات بسیاری را ایجاد کرده است و برای تأمین امر معاش منتظر دریافت حقوق هستم.
آقای (ن.ک) کارگری دیگری است که در کارخانه شیشه قزوین مشغول به کار بوده و بعد از گذشت 8 ماه همچنان در انتظار دریافت دستمزد و حقوق از سوی کارفرمای این کارخانه است.
وی بیان کرد: از صبح دیروز مقابل کارخانه شیشه قزوین برای رسیدگی به تعویق افتادن حقوقمان با چندی دیگر از همکاران تجمع کردهایم که هیچ کدام یک از مسؤولان از شنوایی برای دغدغههایمان ندارند.
این کارگر عنوان کرد: مسؤولان و کارفرمایان کارخانه شیشه قزوین روز گذشته اعلام کردند که تنها یک ماه از معوقات حقوقمان را پرداخت میکنند.
آقای (ن.ک) یادآور شد: از مسؤولان درخواست داریم در این فصل سرد و سرمای آن، پاسخگوی نیاز و دغدغه کارگران باشند و حقوقهایمان را پرداخت کنند.
به گزارش امروز جوان درهمین رابطه،یکی از کارگران که بصورت پیمانکاری در این کارخانه کار می کند گفت: از فروردین تا کنون هیچ حقوقی دریافت نکرده اند.
وی گفت: بخش از عیدی امسال را هم نگرفته ایم و اگر هم مبلغی به ما داده شده برای سال 94 است.
وی افزود: دویست نفر از کارگران اعم از رسمی ، قراردادی و پیمانکاری ازدیروز دست از کار کشیده اند و کارخانه هم هیچ تولیدی ندارد.
این کارگر البته این را هم گفت: که کارگران رسمی و قراردادی حقوق ماههای فروردین تا خردادشان را دریافت کرده اند اما کارگران پیمانکاری 8 ماه است بدون دریافت حقوق کار می کنند.
وی افزود: در این مدت کارخانه هم تولید و هم فروش مناسب داشته است.
یکی دیگر از کارگران این کارخانه گفت: یکی از مسولان کارخانه قول داده است حقوق فروردین ماه را به حساب مان واریز کند ، حقوقی که به قول وی برای نیمی از این ماه است و کفاف مخارجشان را نمی دهد.
*تجمع کارگران شیشه قزوین دراعتراض به عدم پرداخت 8ماه حقوق مقابل کارخانه !
امروز12آبان، کارگران شیشه قزوین دراعتراض به عدم پرداخت 8ماه حقوق دست به تجمع مقابل کارخانه واقع درجاده رشت زدند.
به گزارش 12آبان صبح قزوین، طی تماس یکی از کارگران کارخانه شیشه قزوین واقع در جاده رشت، از تجمع کارگران این کارخانه در مقابل درب ورودی شرکت مطلع شدیم.
این کارخانه با 320 کارگر در بخشهای تولید شیشههای دوجداره، سکوریت و ضد گلوله فعالیت میکند و به گفته کارگران مشغول در این شرکت، روند فروش و تولید به خوبی انجام میشود و درآمد میلیاردی حاصل از فروش تولیدات مشهود است.
بنابر اظهارات تماس گیرنده،کارگران این کارخانه در سال جاری هیچگونه حقوقی دریافت نکرده و در امرار معاش خود دچار مشکلات شدیدی شدهاند.
کارگران این کارخانه به سه بخش استخدامی، قراردادی و پیمانکاری تقسیم میشوند که کارگران استخدامی و قراردادی 2 ماه اول سال را حقوق دریافت کردهاند و 6 ماه است هیچگونه دستمزد دیگری دریافت نکردهاند اما کارگران پیمانکاری 8 ماه است که حقوقی دریافت نکردهاند.
به گفته این کارگر، مدیران این کارخانه عیدی سال گذشته نیز هنوز را به کارگران پرداخت نکردهاند و علارغم جریان داشتن روند تولید و فروش، مدیران شرکت حقوق کارگران را با وعده و عید به تعویق میاندازند.
کارگران این شرکت طی نامههایی به استانداری، فرمانداری و شورای شهر مشکلات خود را بیان کردهاند اما در این 8 ماه هیچگونه اقدامی در جهت رفع مشکل کارگران این شرکت انجام نشده است.
به گفته این کارگر معترض در سفر رئیس جمهور به قزوین تمام کارگران به صورت مکتوب و تماس با سامانه 111 مشکلات خود را ثبت و درخواست رسیدگی داشتهاند اما همچنان مشکلات وجود دارد و سامانه 111 نیز پاسخگو نیست.
کارگران این کارخانه هماکنون در مقابل این شرکت تجمع کردهو خواستار رسیدگی مسئولین به مشکلاتشان هستند.
اعتصاب کارگران کارخانه کاشی وسفال شیرکوه تفت
یک هفته است که کارگران کارخانه کاشی وسفال شیرکوه تفت دراعتراض به عدم پرداخت بیش از5ماه حقوق و مطالباتشان دراعتصاب بسر می برند ودر جلوی کارخانه تجمع می کنند.
اعتصاب کارگران باعث شده است تا تعطیلی کارخانه کاشی شیرکوه بعد از یک هفته همچنان ادامه داشته باشد و سرنوشت این کارخانه به اما و اگر سپرده شود.
به گزارش 25آذرصبح تفت، کارگران کارخانه کاشی شیرکوه تفت نسبت به عدم پرداخت حقوق معوقه و مطالبات خود در مقابل این کارخانه تجمع کرده و از مسئولان کارخانه خواستار پرداخت حقوق و مطالبات خود شدند.
یکی از کارگران این کارخانه گفت: نزدیک به 5 ماه و نیم است که هیچگونه حقوق دریافت نکرده ایم و مسئولان کارخانه با پررویی تمام می گویند پول و بودجه برای پرداخت معوقه نداریم.
وی با بیان اینکه تاکنون نمایندگان کارگران جلساتی را با مسئولان کارخانه داشته اند اما مسئولان تنها به پرداخت یک چهارم حقوق تیر ماه راضی شده اند، اما کارگران قبول نکرده و کارخانه در آستانه تعطیلی است.
این فرد افزود: همه ما دارای خانواده و فرزند هستیم و به لحاظ مالی در مضیقه پولی هستیم وکسی به فکر ما نیست.
یکی دیگر از کارگران گفت: مسئولان کارخانه می گویند ما پول نداریم چون فروش نداریم، بازار رونق ندارد و همین موضوع باعث شده است نتوانیم معوقه کارگران را پرداخت کنیم.
وی با بیان اینکه این کارخانه درسالیان متمادی فعالیت و مشکلی نداشته ولی امروز به وضع دچار شده است، گفت: کاش کسی به فکر ما کارگران بی نوا بود.
اعتصاب کارگران باعث شده است تا تعطیلی کارخانه کاشی شیرکوه بعد از یک هفته همچنان ادامه داشته باشد و سرنوشت این کارخانه به اما و اگر سپرده شود.
کارخانه کاشی وسفال شیرکوه تفت در زمینی به مساحت 67 هکتار واقع در کیلومتر 50 جاده یزد ، شیراز واقع میباشد.
ازاعتصابات کارکنان پتروشیمی بوشهر
هفتهٔ گذشته، کارگران پتروشیمی بوشهر پس از دست زدن به اعتصاب، موفق شدند دستمزد عقبافتادهٔ خود را دریافت کنند.
کارمندان و کارکنان اداری که جزو اعتصاب اوّلیه نبودند، حقوق خود را دریافت نکردهاند، و در نیتجه آنها نیز دست به اعتصاب زدهاند.
کارگران اعتصابی پتروشیمی موفق به دریافت دستمزد عقبافتادهٔ خود شدند
سهشنبه ۲۳ آذر ۹۵
هفتهٔ گذشته، کارگران پتروشیمی بوشهر پس از دست زدن به اعتصاب، موفق شدند دستمزد عقبافتادهٔ خود را دریافت کنند.
کارگران پتروشیمی در اعتراض به آنکه دستمزدهای آنها از مرداد و شهریور پرداخت نشده بود، روز دوشنبه ۵ دسامبر (۱۵ آذر) دست به اعتصاب زدند. روز شنبه (۲۰ آذر) دستمزد عقبافتادهٔ ماههای مرداد و شهریور به آنها پرداخت شد و آنها به کار بازگشتند. با وجود این، بحث و مناقشه هنوز ادامه دارد. کارمندان و کارکنان اداری که جزو اعتصاب اوّلیه نبودند، حقوق خود را دریافت نکردهاند، و در نیتجه آنها نیز دست به اعتصاب زدهاند.
مجتمع پتروشیمی بوشهر وابسته به شرکت ملّی پتروشیمی است که متعلق به دولت است. این مجمتع در منطقهٔ اقتصادی ویژهای در حومهٔ بندر عسلویه برای استخراج از میدان گازی پارس جنوبی ساخته شده است. این شرکت سندیکاهای کارگری را به رسمیت نمیشناسد، و کارگران خودشان دست به اعتصاب زدند. امّا اعتصاب آنها مورد حمایت سندیکای کارگران فلزکار-مکانیک ایران بود که از اعضای پیوستهٔ «اتحادیهٔ جهانی اینداستریال» است.
کارگران این بخش توسط «مؤسسههای کاریابی» و بر اساس قراردادهایی به کار گمارده میشوند که در آنها صرفاً حداقل حقوق کارگر در نظر گرفته و تضمین شده است. هیچ توافقی بر سر حقوق و مزایا نشده است، و به کارگران گفته میشود که پیش از آنکه دستمزد آنها معیّن و پرداخت شود، نخست باید یک دورهٔ کار آزمایشی یک ماهه را بگذرانند. شرکتهای نفتی پول دستمزدها را به مؤسسهٔ کاریابی میپردازند. این مؤسسهها اغلب ماهها این پول را نگه میدارند و حقوق و دستمزدها را پرداخت نمیکنند. کارگران هم از ترس آنکه کارشان را از دست بدهند، اغلب زبان به شکایت نمیگشایند. شیفتهای کاری ده ساعت است، آن هم در شرایط دشوار کاری در هوای داغ. کارگران در خوابگاههای مشترک زندگی میکنند و اغلب ده نفر در یک واحد پیشساختهٔ ۲۴ مترمربعی ساکناند.
وارتان خرمدین، خبرنگار سندیکای کارگران فلزکار-مکانیک ایران دربارهٔ اعتصاب کارگران گزارش داد: «پرسش کارگران در اینجاست که این همه پول منطقهٔ پارس جنوبی عسلویه که از فروش نفت و گاز به دست میآید کجا میرود؟ چگونه است که چندرغاز آن هم به ما نمیرسد؟ مگر کارگزاران حکومتی ما نمیدانند چگونه در خدمت منافع عمومی سرزمین و مردمشان باشند؟… هدف ما کارگران رشد خود، خانواده، و جامعه است. ما نسبت به کسانی که بر سفرههایمان شبیخون میزنند روی خوش نشان نخواهیم داد».
شهر بندری عسلویه در استان بوشهر در جنوب ایران قرار دارد. در حومهٔ این شهر یک منطقهٔ تجاری ویژه برای شرکت ملّی پتروشیمی ساخته شده است که سرمایهگذاری خارجی قابلتوجهی را جذب کرده است. بخش نفت و گاز خاورمیانه و آفریقای شمالی اینداستریال که امروز در استانبول تشکیل جلسه داد، یک پیام همبستگی برای کارگران ایران فرستاد که در آن آمده است :
«ما در کنار کارگران بوشهر ایستادهایم. صنعت نفت و گاز درآمد هنگفتی برای ایران دارد، و با وجود این، کارگران با شرایط کاری دهشتناکی روبرو هستند و دستمزدشان پرداخت نمیشود. وجود سندیکاهای قوی به مردم ایران کمک خواهد کرد که از منابع طبیعی خود بهره ببرند».
کمال اوزکان، معاون دبیرکل اینداستریال گفت: «این مناقشه نشان میدهد که چرا ایجاد جنبش سندیکایی مستقل و آزاد در ایران امری حیاتی است. پس از توافق هستهیی، کشور ایران میزان بیسابقهای سرمایهگذاری خارجی جذب کرده است، که بدان معناست که شرکتهای بزرگ جهان آمادهاند که از استثمار کارگران ایران سود ببرند. ما از سازمانایرانی وابسته به خود و از کارگران ایران در راه ایجاد سندیکاهای قوی به منظور دفاع و حمایت از حقوقشان حمایت میکنیم.».
والتر سانچز، دبیرکل اینداستریال نیز نامهای به مازیار گیلانینژاد، رئیس سندیکای کارگران فلزکار-مکانیک ایران فرستاد که در آن با مبارزهٔ کارگران ایران ابراز همبستگی شده است.
اعتصاب پزشکان و کادر درمانی بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی قم
در پی عدم رسیدگی به مطالبات پزشکان و پرستاران قم و تاخیر یکساله پرداختهای بیمارستانهای دولتی این استان ، پزشکان این شهر اعلام نمودند در صورت عدم پرداخت حقوق قانونی شان از تاریخ ۲۸ آذرماه تنها به بیماران اورژانسی ارائه خدمت خواهند نمود و از ویزیت بیماران سرپایی و درمانگاهی امتناع خواهند کرد.
به گزارش25آذر صدای پزشکان، ، کارانه پزشکان و کادر درمانی بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی قم از دیماه ۱۳۹۴ پرداخت نشده است و پیرو اعتراض حضوری پزشکان و درخواستهای مکرر آنان، مسوولین این دانشگاه از پاسخگویی در این خصوص امتناع کرده اند. پزشکان متخصص مشغول به خدمت تمام وقت این دانشگاه در پی عدم پرداخت یکساله مطالباتشان اعلام نمودند از تاریخ ۲۸ آذرماه خدمات خود را تنها معطوف به بیماران اورژانسی خواهند نمود و از وزیت سرپایی و حضور در درمانگاههای دولتی خودداری خواهند کرد.
اعتصاب و تجمع کارگران شهرداری شوشتر
حدود 300 نفر کارگران قرار داد مستقیم شهرداری شوشتر که در بخشهای فضای سبز ، خدماتی ،موتوری ،آتش نشانی مشغول کارند از ادامه بی توجه ای های مدیران شهری مبنی بر حضور دوباره پیمانکاران در این مجموعه شهری انتقاد کردند.
به گزارش26آذر ایلنا، یکی از کارگران با بیان اینکه مدیران شهرداری و اعضای شورای شهر شوشتر هیچ توجهی به مخالفت کارگران این مجموعه در زمینه حضور دوباره پیمانکاران ندارند، افزود: این بیتوجهیها در حالی ادامه دارد که تاکنون کارگران قرارداد مستقیم شهرداری شوشتر چند بار در اعتراض به بازگشت پیمانکاران نیروی انسانی تجمع کرده بودند که آخرین بار آن در صبح روز دوشنبه (5مهرماه) مقابل ساختمان فرمانداری و دفتر نماینده مجلس شوشتر صورت گرفت.
به گفته وی ، بیش از سه ماه است که همکارانمان در واحد تنظیف وحمل زباله شهرداری شوشتر به اجبار شهرداری به استخدام یک شرکت پیمانکاری درآمدهاند و از این وضعیت گله مند هستند و از سوی دیگر به دنبال برگزاری مناقصه واگذاری مسئولیت واحد آتشنشانی و موتوری به بخش خصوصی، قرار است شرکت پیمانکاری برنده این مناقصه به زودی فعالیت خود را آغاز کند.
این کارگر با بیان اینکه در این خصوص بارها از مسئولان شهرستانی همانند فرمانداری ،اداره کارو نماینده مجلس شوشتر درخواست استمداد کرده ایم در ادامه گفت :ما کارگران شاغل در سازمانهای زیر مجموعه شهرداری شوشتر با امید به حمایت مسئولان به دفاتر آنان مراجعه کرده بودیم اما هنوز واکنشی که بیانگر توجه آنها به مشکلاتمان باشد را ندیدهایم.
او بایادآوری اینکه هنوز به دلیل بدحسابی پیمانکاران پیشین موفق به دریافت معوقات مزدی سنوات گذشته خود نشدهاند ،ادامه داد: بهصورت میانگین هریک از کارگران جدا از معوقات بیمه ای مبلغ 5 میلیون تومان بابت معوقات مزدی خود از پیمانکاران سابق طلبکاراند که بعد ازخروج پیمانکاران از مجموعه شهرداری نه شهردار و نه شورای شهر هیچ حمایتی برای وصول مطالباتمان از ما نکردند.
این کارگران با ابراز نگرانی از وضعیت بوجود آمده برای مجموعه کارگران شهرداری شوشتر تصریح کردند: بار دیگر از کلیه مسئولان شهری وشهرستانی می خواهیم با درک همه مشکلاتی که در نتیجه حضور پیمانکاران برای مجموعه کارگران شهرداری بوجود میآید در خصوص تصمیمی که اخیرا برای بازگردان پیمانکاران به شهرداری گرفته شده به کارگران کمک کنند.
درهمین رابطه:
اعتصاب وتجمع کارگران شهرداری شوشترمقابل فرمانداری دراعتراض به نداشتن امنیت شغلی وعدم پرداخت ماه ها حقوقشان!
از صبح امروز5مهر، کارگران شهرداری شوشتر به دلیل اعتراض به وضعیت شغلی و امنیت شغلی خود دست از کار کشیده و درب فرمانداری این شهرستان تجمع کردند.
به گزارش 5مهر شوشتر نامه، کارگران شهرداری شوشتر به امنیت شغلی، دریافت حقوق، پرداخت حق بیمه و… خود اعتراض دارند و درب فرمانداری شوشتر تجمع کردهاند.
این کارگران به این موضوع اعتراض دارند که ابتدا در نیمه دوم سال ۹۴ از پیمانکار به شهرداری ملحق شدهاند و بار دیگر در نیمه دوم سال جاری (قرارداد شهریورماه به بعد) بار دیگر به پیمانکار سپردهشدهاند.
تجمع اعتراضی این نیروهای معترض درب فرمانداری شوشتر درحال برگزاری است و شاهدان عینی تعداد افراد حاضر در این اعتراض را بالغبر ۱۵۰ نفر تخمین میزنند.
گفتنی است ۳۰۵ نفر از نیروهای شهرداری به مشکلات مشابهی در این زمینه گرفتار هستند که پیشبینی میشود در ساعات آینده به جمع معترضین و تجمعکنندگان بپیوندند.
معترضین در این جمع بین ۵ تا ۶ ماه حقوق معوق از شهرداری طلب دارند، در حالی که شهرداری شوشتر با پیشنهاد شورای اسلامی شهر در سال گذشته جشن بروز رسانی پرداخت حقوق کارگران و کارمندان شهرداری را برگزار کرد که با این تجمع مشخص میشود که این جشن بی اساس بوده است.
به گزارش ایلنا درهمین رابطه،جمعی از کارگران قرارداد مستقیم شهرداری شوشتر صبح امروز (دوشنبه 5مهرماه) در اعتراض به تغییر تصمیم مدیران شهری برای بازگرداندن پیمانکاران نیروی انسانی مقابل ساختمان فرمانداری و دفتر نماینده شوشتر درمجلس تجمع کردند.
کارگران معترض گفتهاند: حدود 180 نفر هستیم که از دو سال پیش بصورت مستقیم با شهرداری شوشتر همکاری داریم اما اخیرا شهرداری قصد دارد تا مسئولیت همه کارگرانی را که در بخشهای مختلف فضای سبز ، خدماتی ،موتوری ،آتش نشانی کار میکنند را به پیمانکاران مختلف واگذار کند.
این کارگران که در حال حاضر مخالف تغییر رابطه استخدامی خود هستند؛ یادآور میشوند: پیش از این تجربه کار کردن برای پیمانکاران مختلف و بدحسابیهای آنها را داشتهایم و برای همین از تکرار به خطر افتادن امنیت شغلی خود به شدت نگرانیم.
آنها بایادآوری اینکه هنوز به دلیل بدحسابی های پیمانکاران پیشین بابت معوقات مزدی پرداخت نشده طلبکارند،افزودند: در طول دو سالی که با شهرداری شوشتر به صورت مستفیم کار می کنیم احساس آرامش وتامین امنیت شغلی داریم اما اتفاقی که قرار است درروز های آینده با ورود دوباره پیمانکاران برای ما بیفتد باعث نگرانی شده است.
آنها گفتند: برخلاف ادعای برخی مسئولان شهرداری که مدعی اند ورود پیمانکار باعث بهتر شدن شرایط کار کارگران میشود، این باور را نداریم و به همین دلیل به نشانه اعتراض تجمع امروز را برپا کردیم.
اعتراض اهالی روستای دوستکوی قشم
عصرروز26آذر،جمعی از اهالی روستای دوستکو و چند روستای اطراف جزیره قشم مبنی بر سد راه دسترسی صیادان به اسکله و موجشکن این روستا از سوی شرکت پالایش جلبک و ریزجلبک قشم به وزیر جهاد کشاورزی اعتراض کردند.
به گزارش 26آذرفارس ، محمود حجتی وزیر جهاد کشاورزی که عصر امروز بهمنظور بازدید از پروژههای پرورش ماهی و میگو در قفس جزیره قشم سفر کرده است با اعتراض جمعی از مردم روستای دوستکو و چند روستای اطراف جزیره مبنی بر سد راه دسترسی صیادان به اسکله و موجشکن این روستا از سوی شرکت پالایش جلبک و ریزجلبک قشم مواجه شد.
شرکت جلبک و ریزجلبک قشم که در زمینه تاکثیر و پرورش جلبک و ریزجلبک فعالیت دارد با تاسیس زیرساختهای خود در منطقه موجب بسته شدن راه دسترسی صیادان محلی به موجشکن و اسکله صیادی مردم شده است.
صیادان با توجه به اینکه بارها این مشکل را از طریق نمایندگان مجلس و همچنین مسؤولان محلی پیگیری کردهاند و به هیچگونه نتیجهای در راستای رفع این مشکل دست نیافتهاند، اعتراض جمعی خود را در حضور وزیر جهاد کشاورزی اعلام کردند.
اهالی منطقه دوستکوی قشم درخواست کردند که این مشکل عمده در زمان حضور وی در جزیره حل شود چراکه این شرکت دارای لابیهای گستردهای در کشور است که تنها رفع این مشکل از سوی وزیر امکانپذیر است.
درپایان وزیر جهاد کشاورزی نیز قول مساعد داده است که مشکل اهالی روستای دوستکو و دیگر روستاهای اطراف در این زمینه را پیگیری نماید.
کارگران سد چم شیرگچساران
جغد شوم بیکاری درکمین کارگران این پروژه!
حقوق کارگران سد چم شیرگچساران هفت ماه است که پرداخت نشده است وخبری هم از پرداختش درمیان نیست.
بنا به گزارش منابع خبری محلی،پروژه سد چم شیرگچساران مشکل تامین اعتباردارد واحتمال تعطیلی پروژه ویا اخراج تعدادی از کارگران وجود دارد.
پروژه سد چم شیرگچساران که حدود ۶۰ درصد پیشرفت کرده است حدود ۱۵۰۰ الی ۲ هزار نفر در بخش های مختلفش مشغول کار هستند.
جزئیات شکایات کارگران به هیأتهای دعاوی کار!
تعداد شکایات رسیده به هیأت های دعاوی کار از سوی کارگران در سال گذشته بالغ بر یک میلیون و ۸۵ هزار مورد بود.
عمده این شکایات یعنی تعداد یک میلیون و ۲۱ هزار از این شکایات در مورد بازگشت به کار، حقوق معوقه، تفاوت مزد، عیدی و پاداش، کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار، تغییر شرایط کار، اضافه کاری، حق مسکن، طرح طبقه بندی مشاغل، حق عائله مندی، حق بیمه اجتماعی، کار نوبتی و مرخصی استحقاقی و مابقی آن مربوط به سایر موارد است.
به گزارش25آذر مهر، شکایات رسیده به هیأتهای تشخیص دعاوی کار از سوی کارگران، بر اساس آماری که به تازگی از سوی مرکز آمار و اطلاعات راهبردی وزارت کار منتشر شده حاکی از آن است که در طول سال گذشته یک میلیون و ۸۵ هزار شکایت از سوی کارگران به هیأتهای تشخیص دعاوی کار واصل شده است.
عمده این شکایات یعنی تعداد یک میلیون و ۲۱ هزار از این شکایات در مورد بازگشت به کار، حقوق معوقه، تفاوت مزد، عیدی و پاداش، کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار، تغییر شرایط کار، اضافه کاری، حق مسکن، طرح طبقه بندی مشاغل، حق عائله مندی، حق بیمه اجتماعی، کار نوبتی و مرخصی استحقاقی و مابقی آن مربوط به سایر موارد است.
شکایات مربوط به عیدی و پاداش کارگران در صدر شکایات قرار دارد به طوری که ۱۳۸ هزار و ۲۱۸ مورد را به خود اختصاص داده است. همچنین۱۳۰ هزار و ۴۰۱ مورد شکایت به حقوق معوقه، ۱۱۹ هزار و ۵۲۵ شکایت در حوزه طرح طبقه بندی مشاغل، ۱۱۳ هزار و ۲۳۷ شکایت مربوط به حق بیمه اجتماعی، ۸۱ هزار و ۵۴۳ مورد شکایت به مرخصی استحقاقی، ۷۷ هزار و ۷۵۱ شکایت نیز در حوزه کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار، ۷۴ هزار و ۵۸۰ شکایت در حوزه کار نوبتی یا همان کار شیفتی در نوبت عصر و شب، ۷۱ هزار و ۵۸۳ مورد شکایت مربوط به بازگشت به کار و ۶۴ هزار و ۹۲ شکایت کارگران در بخش اضافه کاری بوده است.
همچنین، ۶۰ هزار و ۳۴۹ شکایت نیز به حق مسکن، ۴۵ هزار و ۸۱۱ مورد به تفاوت مزد، ۳۸ هزار و ۴۳۵ شکایت مربوط به حق عائله مندی و ۶ هزار و ۵۸ مورد به تغییر شرایط کار اختصاص داشته است.
آرای صادره در هیأتهای تشخیص دعاوی
در عین حال، تعداد آراء صادره در هیأتهای تشخیص دعاوی کار نیز حکایت از آن دارد که در سال گذشته ۴۶۵ هزار و ۳۶۴ رای صادر شده است.
بر اساس این گزارش، از مجموع شکایات واصله، در سال گذشته ۶۳ هزار و ۵۵۹ رای در حوزه پرداخت حق سنوات خدمت، ۶۲ هزار و ۹۳۶ رای در بخش عیدی و پاداش، ۶۰ هزار و ۳۳۴ رای در بخش حقوق معوقه، ۵۶ هزار و ۵۶۲ رای در بخش حق بیمه اجتماعی، ۳۴ هزار و ۹۳۲ رای در حوزه مرخصی استحقاقی، ۲۷ هزار و ۸۷۱ رای در بخش کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار، ۲۲ هزا رو ۳۲۶ رای در حوزه حق مسکن، ۱۳ هزار و ۱۶ رای در حوزه بازگشت به روابط کار، ۱۱ هزار و ۴۶۹ رای در بخش اضافه کاری، ۹ هزار و ۵۰۴ رای در بخش حق عائلهمندی، ۹ هزار و ۱۹۸ رای در بخش تفاوت مزد، ۲ هزار و ۵۳۰ رای در حوزه طرح طبقه بندی مشاغل و ۳۳۵ رای نیر در بخش تغییر شرایط کار برای کارگران مشمول قانون کار از سوی هیأتهای تشخیص دعاوی کار صادر شد.
تجمع اعتراض آمیز مردم مهدیشهر
جمعی از مردم مهدیشهر امروز در اعتراض به اقدام شهرداری و شورای شهر مهدیشهر در عدم اجرای طرح تعریض خیابان امام و واگذاری زمین های حاشیه این خیابان تجمع کردند.
اعتراض کنندگان با امضای طوماری، خواستار اجرای مصوبه دوره سوم شورای شهر و تعریض خیابان امام شدند.
به گزارش 25آذرنیزوا، تجمع کنندگان با در دست داشتن پلاکارد و بنر نوشته عدم تعریض خیابان امام را مساوی با 100 سال بازگشت به عقب می دانستند.
مردم مهدیشهر که در مقابل زمین های واگذاری شده خیابان امام که اخیرا اقدام به گود برداری و شروع به ساخت و ساز شده، تجمع کرده بودند، برای رساندن اعتراضات خود به گوش مسئولین، به سمت فرمانداری مهدیشهر حرکت کردند تا در نشستی اعتراض و انتقادات خود را از این اقدام شهرداری و شورای شهر بیان کنند.
در این نشست که در سالن اجتماعات فرمانداری برگزار شد و رئیس شورای شهر مهدیشهر حضور داشت، مهدیشهری ها مراتب اعتراض خود را به گوش ریاست شورا رساندند که بعد از بحث و گفت و گوهایی بنا شد فعلا مجوزی برای ساخت و ساز در خیابان امام داده نشود.
طبق گفته های مردمی، طرح تعریض خیابان امام در دوره سوم شورای شهر مهدیشهر مصوب شده بود که با کارشناسی صورت گرفته بلوار 30 متری به تصویب رسید.
با این مصوبه هر چند که این طرح در شورای دوره سوم اجرا نشد، اما مصوبه به قوت خود باقی بود تا در دور چهارم شورا اجرایی شود.
ظاهرا اقدامات اولیه در راستای تملیک املاک خیابان امام انجام شد و شهرداری پارک اندیشه را در قبال به دست آوردن زمین های خیابان امام واگذار کرد و املاک خیابان امام را ارزان تملک نمود.
ولی آنچه امروزه مشاهده می شود شهرداری و شورای شهر مهدیشهر همان زمین ها را دارد با هزینه گزافی واگذار می کند و مجوز ساخت و ساز می دهد.
به گفته مردمی، شهرداری و شورا با این واگذاری می خواهد درآمدی برای خود کسب کند. زمین هایی که بنا بود برای توسعه شهری در طرح تعریض خیابان امام برود ولی اکنون منبع درآمد شده است.
در مصوبه طرح تعریض خیابان امام بنا بود عقب نشینی 13 متری در ساخت و ساز حاشیه خیابان امام صورت گیرد ولی این اقدام نیز انجام نشده و در حال حاضر در زمینی که به یکی از بانک ها جهت ساخت و ساز واگذار شده تدابیری برای عقب نشینی دیده نشده است.
جالب این است که بانک مورد نظر با توجه به فضایی که در پشت زمین واگذاری شده وجود داشت خواستار بود زمین را با فاصله 6 متر عقب تر از خیابان تملک و ساخت و ساز کند تا در صورت لزوم که اگر تعریض خیابان امام صورت گیرد راهکاری باقی باشد ولی شورای شهر موافقت نکرده و فقط با عقب نشینی 3 متری موافقت کرد و اصرار داشت ساخت و ساز هر چه نزدیک تر به خیابان انجام شود. شاید شورا عملا با این اقدام، خواسته طرح تعریض را منتفی کند.
خیابان امام مهدیشهر که اصلی ترین و قدیمی ترین خیابان های شهر است، اکنون دیگر ظرفیت و گنجایش جمعیت امروزی را ندارد و از سالیان پیش که حرف از تعریض آن بود ولی نه تنها تاکنون این خیابان تعریض نشده بلکه طرح تعریض آن نیز در هاله ای از ابهام قرار دارد.
تجمع اعتراضی کارگران پروژه های عمرانی شهرداری گرگان
روزچهارشنبه24آذربرای دومین روز متوالی،جمعی از کارگران پروژه های عمرانی شهرداری گرگان دراعتراض به عدم پرداخت6ماه حقوق در داخل و خارج ساختمان مرکزی این نهاد تجمع کردند.
به گزارش24آذرایرنا،شماری از کارگران معترض گفتند که طی شش ماه گذشته حقوق نگرفته اند و در شرایط سخت اقتصادی و به سختی امرار معاش می کنند ولی با این وجود مسوولان شهرداری گرگان پاسخی به آنها نمی دهند.
کارگران معترض با ابراز گلایه از اینکه ماموران حراست شهرداری گرگان حتی به آنها اجازه ورود به دفتر شهردار را هم نمی دهند؛افزودند: مجموع طلب آنها از محل دو پروژه دور برگردان و پل صیاد شیرازی افزون بر پنج میلیارد ریال است.
معاون فنی و عمرانی شهردار گرگان گفت: این کارگران با پیمانکار طرف قرارداد هستند و طلبشان ربطی به شهرداری ندارد.
علی رضا حاج محمدعلی با بیان اینکه در موعد مقرر با پیمانکار تسویه حساب کرده ایم، افزود: کارگران باید برای اخذ طلب خود به پیمانکار مربوطه مراجعه کنند.
وی اشاره ای به نوع قرارداد شهرداری با مجریان و اینکه برای مشکلات احتمالی و خلف وعده پیمانکار چه تمهید و ضمانت اجرایی اخذ شده است، نکرد.
تجمع کارگران شهرداری لنگرود
صبح روز24آذر، جمعی از کارگران شهرداری لنگرود دراعتراض به عدم پرداخت حقوقشان مقابل فرمانداری این شهرستان تجمع کردند.
بنابه گزارش منابع محلی،در این تجمع علاوه بر کارگران قراردادی، تعدادی از کارگران شرکتی نیز حضور داشتند که طبق قانون شهرداری،مسئول پاسخگویی به نیروهای شرکتی نیست و مدیر شرکت مربوطه باید پاسخگوی نیازهای نیروهای خود باشد.
شایانذکر است در ماههای گذشته نیز تعدادی از کارگران قراردادی بهصورت تک نفره و چند نفره به شهردار لنگرود در حقوق عدم پرداخت حقوحقوق اعتراض کردند.
تعدادی از کارگان به نمایندگی از دیگران به معاون سیاسی فرمانداری لنگرود مراجعه کردند که محمدرضا محمدی در این خصوص وعده پیگیری را به کارگران شهرداری داد.
چندی پیش نیز تعدادی از همسران کارگران شهرداری لنگرود به نشانه اعتراض در ساختمان شورای شهر لنگرود تجمع کردند.
تجمع اعتراضی مقابل مجتمع فولاد آذربایجان
نمایندگان 250 نفر از قبولین آزمون دراعتراض به ادامه بلاتکلیفی استخدامیشان دست به تجمع مقابل مجتمع فولاد آذربایجان،زدند.
درباره بلاتکلیفی 250نفر از قبولین آزمون استخدامی فولاد میانه:
انتخابات مجلس شورای اسلامی در سال ۱۳۹۱، بله دقیقا قبل از این دوران بود که آگهی استخدامی از سوی شرکت فولاد میانه منتشر شد . فضای شهر به یکباره دچار تحول گردید تا بعد از ثبت نام هزاران نفر از افراد بومی و غیر بومی در اردیبهشت ماه ۱۳۹۱ در این آزمون ، نهایتاً این آزمون بصورت کتبی در میان داوطلبان برگزار گردید.
قرار بود در اولین مرحله استخدام ۷۵۰ نفر یا به عبارتی سه برابر ظرفیت پذیرش ، افراد حائز شرایط گزینش شوند . که لیست اولیه در تیر ماه ۱۳۹۱ بعد از دو ماه این نتایج اعلام شد .
موج خوشحالی در میان افراد قبول شد را میشد حس کرد، حال وقت آن رسیده بود تا این ۷۵۰ نفر به ۲۵۰ نفر اصلی تبدیل شوند و این ریزش امکان پذیر نمی شد مگر در تاریخ دی ماه ۹۱ که به فاصله زمانی ۶ ماه که در نوع خود مدت زمانی طولانی بشمار می رفت . به هر حال این ۶ ماه هم آمد و رفت تا گزینش اولیه انجام شود و ماند جواب نهایی آن که باز ۲ ماه بطول انجامید تا در اسفند ماه ۹۱ نتایج نهایی ۲۵۰ نفری بطور کامل مشخص شود ( تا اینجا از زمان برگزاری آزمون و تعیین لیست ۲۵۰ نفری در حدود ۱ سال وقت صرف شد)
اردیبهشت ماه ۹۲ بود که مدارک این ۲۵۰ نفر توسط شرکت فولاد اخذ شد و به سازمان مرکزی شرکت فولاد تحویل داده شد . از این تاریخ بود که موج اعتراضات برخی از ثبت نام کننده گان آغاز شد چرا که زمان مصاحبه بعدی شهریور ماه ۹۲ تعیین شده بود این فاصله زمانی ۴ ماهه باعث شد تا شیرینی این موفقیت به کام برخی از قبول شدگان تلخ شود !!! ماجرا به اینجا ختم نمی شد و اعلام شده معاینات پزشکی در راه است و خدا میداند چند ماه دیگر ، در انتظار این ۲۵۰ نفر خواهد بود ؟؟؟
براستی آیا این مدت زمان طولانی حق قبول شدگان در آزمون فولاد بوده ؟ زمانی که نه می شود بر روی زندگی شخصی بطور کامل برنامه ریزی کرد و نه برای کار پیدا کردن ، چرا که صرف این مدت زمانی برای هر شخصی طاقت فرسا میباشد چه برسد به افرادی که در آرزوی شغلی برای گذران زندگی هستند.
اما شاید بهتر باشد نگاهی به روند اجرایی فاز احیای فولاد میانه داشته باشیم :
این فاز از شرکت فولاد که تاکنون در حدود ۷۸ درصد پیشرفت فیزیکی دارد از سال ۱۳۸۶ بصورت پیمانکاری فعالیت ساخت و ساز خود را آغاز کرده است که مدت قرار داد آن در حدود ۳۶ ماه بوده است که تا کنون بطول انجامیده است و با توجه به شواهد و چیزی که میتوان پیش بینی کرد افتتاح آن بطور متوسط دوسالی بطول انجامد . در کنار این موضوعات باید به این نکته نیز اشاره کرد افرادی که قرار است در این واحد بطور رسمی فعالیت خود را آغاز کنند باید دوره های تخصصی مورد نیاز و کلاس های مربوطه را که حدوداً یکسال زمان میبرد را باید پشت سر بگذرانند که باز به طول دوره انتظار این این افراد برای رسیدن به شغل مورد نظر اضافه می شود.
از همه این موضوعات که بگذریم باید گفت این آزمون که با توجه به روند ساخت و ساز واحد احیا با چه استدلالی برگزار شده است و چه دلیلی بر این بوده که با وجود شرایط فیزیکی ناقص این افراد ،مدت زمانی طولانی را بلاتکلیف و همراه با اضطراب و استرس سپری کنند . با تحقیقی ساده میتوان به راحتی دریافت و متوجه شد که در تمامی طرح های هشت گانه ای که همزمان با طرح واحد احیا فولاد میانه استارت خورده اند هیچ آزمون استخدامی برگزار نشده است و باز این در حالی است که پیشرفت فیزیکی طرح های ذوب فولادی مانند بافق و سبزه وار و شادگان و … پیشرفت فیزیکی شان بیشتر از طرح شرکت احیا فولاد میانه بوده است .
شاید وقت آن نرسیده و بهتر نیست شرکت فولاد آذربایجان در این خصوص پاسخگوی افکار عمومی و همچنین رسانه های ارتباط جمعی شهرستان باشند ؟؟؟
امیدواریم بعد از گذشت ۴ سال بلاتکلیفی ۲۵۰ نفر از جوانان جویای کار و اعلام خبر گشایش اعتبار از محل منابع صندوق توسعه ملی و بی نتیجه ماندن آن در ابن باره پاسخی قانع کننده از سوی مسئولین شهرستان و همچنین مسئولین برگزار کننده آزمون استخدامی طرح احیای کارخانه فولاد به اهالی میانه و همچنین شرکت کنندگان در این آزمون شاهد باشیم.
تجمع اهالی روستای کربلائی
صبح (23آذر)،تعدادی از اهالی روستای کربلائی دهستان سخوید با تجمع مقابل فرمانداری شهرستان تفت به وضعیت آبرسانی به این روستا اعتراض کردند.
به گزارش منابع خبری محلی،خشکسالی های پی در پی، از بین رفتن تعداد بسیاری از قنوات روستاهای تفت و البته مدیریت نادرست در ادوار مختلف مردم را به بحران آب رسانده است.
خشکسالی وافت سطح آب های زیر زمینی و همچنین حفر غیرقانونی چاه ها توسط افراد غیربومی به منظور استفاده در ویلاهای احداثی که عموما از آب برخوردار نیستنند از جمله مشکلات جدی روستاییان شهرستان تفت است که روستاهای تفت در آستانه نابودی کامل قرار داده است.
تجمع و اعتراض مردم روستای کربلایی سخوید در همین راستا و در اعتراض به عدم تامین آب آشامیدنی و همچنین کمبود آب جهت ضروری ترین مصارف بوده است.
در ادامه این اعتراض طی جلسه شورای اسلامی روستای کربلایی با فرماندار تفت مشکلات روستا در حوزه های آب لوله کشی، گاز و برق بررسی شد.
و پس از آن مسئولان ادارات مربوطه با حضور در این روستا به بررسی میدانی مشکلات پرداختند.
اعتصاب کارگران کارخانه فرآوردههای نسوز پارس یزد
روزچهارشنبه هفته گذشته(24آذرماه)، کارگران کارخانه فرآوردههای نسوز پارس یزد دراعتراض به عدم پرداخت5ماه حقوق و نیمی از سنوات سال 94 اعتصاب کردند و هیچ یک از خطوط تولید و دستگاه ها را برای انجام کار روزمره روشن نکردند.
بدنبال اعتصاب کارگران وعده پرداخت تنها یک ماه از حقوق معوقه شان (مرداده ماه) به کارگران داده شده است.
حقوق حدود200کارگر کارخانه فرآوردههای نسوز پارس یزد از ابتدای مرداد ماه به حساب آن ها واریز نشده است. پیش از این نیز از ابتدای سال 93 مزد ماهانه آن ها به صورت درصدی پرداخت شده است.
این کارگران برای دستیابی به مطالباتشان بارها با اداره کار، کانون شوراها ، استانداری و سایر ارگان ها نامه نگاری کردن اما بی ثمر بوده است.
بخشی از یک نامه ارسالی این کارگران بقرارزیراست:
اینجانبان کارگران فرآورده های نسوز پارس به مدت 5 ماه است که حقوق خود را دریافت نکرده ایم و هیچ چیز برای خوردن و پوشیدن نداریم و شرمنده زن و بچه خود شده ایم؛ اگر بیمار شویم باید درد بکشیم چون پول نداریم که به دکتر مراجعه کنیم و دارو بگیریم.
از دنیای خود سیر شده ایم چرا که هیچ کس نمی تواند و حتی هرکجا که گفته ایم برای آن ها باور کردنی نیست که چگونه حقوق می گیریم و چگونه زندگی خود را می گذرانیم؛ دیگر هیچ مغازه ای به ما قرض نمی دهد البته حق هم دارند چون طلب آن ها را نداده ایم.
می گویند شکم گرسنه ایمان ندارد؛ این بی ایمانی ما و خانواده مان گردن کیست؟!...
از سال 92 شرکت فرآورده های نسوز پارس از بخش نیمه دولتی به بخش خصوصی واگذار گشت اما کارخانه به جای پیشرفت روز به روز با افت کمی وکیفی روبرو شد؛ تعداد 400 کارگر به 200 نیرو نزول کرد و جایگزینی برای نیروهای باز نشسته در نظر گرفته نشد.
سو مدیریت این واحد صنعتی سبب شده تا نقدینگی موجود در کارخانه صرف رونق سایر کارخانه های شخص مدیر عامل شود، اما آیا این امر با شرع و وجدان اخلاقی و انسانی تناقض ندارد که عده ای کارگر در کارخانه گرسنه بمانند و بودجه پرداخت حقوق و تامین مواد اولیه جهت نام آوری شخص مدیر عامل صرف واحدهای تولیدی شخصی دیگر شود؟
گفته می شود در حال حاضر کارخانه تنها با 15 الی 16 درصد ظرفیت به تولید 11500 تن محصول پرداخته در حالی که ظرفیت 100 درصدی این کارخانه 70000 تن در سال است و قادر به چنین تولیدی نیز هست.
یادآوری:شركت فرآوردههاي نسوز پارس در تاريخ 02/07/1365 تأسيس و در تاريخ 11/05/1372، شش ماه پس از اتمام عمليات نصب، بهره برداري از واحد شماره يك آن آغاز شد.
این شركت در فاز اول براي توليد ساليانه 50000 تن مواد نسوز قليايي طراحي شده كه اين ظرفيت با بهره برداري از واحد شماره دو در تاريخ 22/07/1382 به 70000 تن در سال شامل 31000 تن انواع آجر و 39000 تن انواع جرم و مواد ويژه افزايش يافت.
شركت فرآوردههاي نسوز پارس در تاريخ 11/04/1378 در سازمان بورس اوراق بهادار پذيرفته شده و قریب300 نفر پرسنل در قالب واحدهاي منابع انساني و مالي، بازرگاني، مهندسي فروش، برنامهريزي توليد و انبارها، توليد، نگهداري و تعميرات و پژوهشهاي كاربردي ميباشد.
عمدهترین سهامداران این شرکت،مجتمع صنعتی احیاء فولاد سپاهان، شرکت فرآوردههای نسوز آذر، و بانک رفاه کارگران بودند.
در سالهای اخیر شرکت مزبور با مشکلات مدیریتی و مالی روبرو شده بود که عملا منجر به تعدیل نیرو و کاهش فعالیتهای تولیدی آن گردیده بود .
بامعامله بیش از 48میلیون سهم شرکت فراورده های نسوز پارس به قریب 140میلیارد ریال در بورس منطقه ای یزد عملا مالکیت عمده و مدیریت شرکت مزبور از گروه احیاءسپاهان اصفهان به سرمایه گذاران یزدی انتقال یافت.
تجمعات اعتراضی کارگران کارخانه فولاد بویر
روز28آذر،برای چندمین بارکارگران کارخانه فولاد بویر صنعت بویراحمد دراعتراض به عدم پرداخت مطالباتشان دست به تجمع جلوی فرمانداری شهرستان بویراحمد زدند.
به گزارش 28آذرفارس ، چند مدتی است که شاهد اعتراض کارگران کارخانه فولاد بویر صنعت به دلیل عدم پرداخت مطالبات چند ماهه و حتی چندین ساله خود هستیم و در هفته اخیر هم این کارگران به صورت مرتب در جلوی فرمانداری شهرستان بویراحمد تجمع کردند تا بلکه کسی از مسؤولان شهرستان صدای اعتراضات آنها را بشنود و برای رفع مشکل آنها چارهاندیشی کنند.
هفته گذشته بود که بار دیگر این کارگران بعد از چندین نوبت تجمع در مقابل استانداری و حتی صدا و سیمای مرکز استان در مقابل فرمانداری بویراحمد تجمع کردند، تجمعی که موجب شد معاون استاندار در جمع خبرنگاران از رسیدگی به خواسته کارگران خبر دهد.
معاون سیاسی امنیتی استاندار در همین خصوص گفت: برای رسیدگی و تعیین تکلیف وضعیت این کارگران دو بار با بنیاد تعاون ارتش گفتوگو کردیم و قرار شد بخشی از مطالبات گذشته این کارگران پرداخت شود و مابقی هم توسط بنیاد ارتش پرداخت شود.
اما امروز یکشنبه هم یکبار دیگر کارگران این کارخانه صنعتی در اعتراض به همین عدم پرداختها در مقابل فرمانداری بویراحمد تجمع کردند و سپس به همراه معاون سیاسی فرماندار برای بیان اعتراضات خود راهی کارخانه فولاد بویر صنعت شدند.
یکی از این کارگران با بیان اینکه مالک جدید و بنیاد تعاون ارتش ما را پاسکاری میکنند، گفت: مالک جدید این کارخانه صنعتی میگوید کارگران از من طلبکار نیستند در حالی حدود 60 کارگر این کارخانه هر کدام بیش از 8 میلیون تومان از این کارخانه طلب دارند.
وی اضافه کرد: ماه گذشته مالک این کارخانه در فرمانداری بویراحمد تعهد داد اگر مطالبات کارگران را پرداخت نکردم مرا دستگیر کنید اما تاکنون مطالبات کارگران را پرداخت نکرده که به همین منظور فردا دوشنبه در مقابل دادگستری تجمع میکنیم و حکم توقیف شمش این کارخانه را از مراجعه قضایی میگیریم.
وی با بیان اینکه به دلیل عدم پرداخت مطالباتمان خرداد ماه امسال از کارخانه بیرون آمدیم، گفت: بیشتر کارگران این کارخانه چندین سالی است که از این کارخانه مطالبه دارند و تاکنون دستشان به جایی نرسیده است.
این کارگرمعترض تصریح کرد: طی 9 ماه مبلغ 21 میلیون از این کارخانه طلب دارم اما تنها 3 میلیون آن به من پرداخت شده است.
یکی دیگر از این کارگران ادامه داد: وقتی کارخانه شمش تولید میکند و شمشهای آن هم به فروش میرود چگونه مالک جدید این کارخانه میگوید پولی ندارد که طلب کارگران را پرداخت کند.
وی بیان کرد: کارگران این کارخانه از 8 میلیون تا بیش از 20 میلیون را طلب دارند و طلب آنها که پرداخت نشده هیچ، از کار هم بیکار شدهاند و حالا نمیدانیم برای رفع مشکل خودمان به کجا مراجعه کنیم.
دیگر کارگر این کارخانه بیان کرد: حقوق 5 ماهه خود را از این کارخانه طلبکار هستیم، ضمن اینکه بنیاد ارتش در این زمینه مساعدتی داشته اما مالک جدید این کارخانه برای پرداخت مطالبات کارگران کاری انجام نمیدهد.
در تجمع امروز کارگران کارخانه فولاد بویر صنعت که پناهی معاون سیاسی فرماندار بویراحمد حضور داشت تعهدنامهای فیمابین فرمانداری بویراحمد و مسؤول مالی کارخانه منعقد شد که ظرف 20 روز مطالبات کارگران پرداخت شود.
انعقاد این تعهدنامه با استقبال کارگران معترض این کارخانه مواجه نشد و هیچ کدام از این کارگران آن را امضا نکردند و گفتند از این تعهدنامه زیاد امضا شده اما تاکنون نتیجهای را برای آنان در پی نداشته است.
بیشک کارگران این کارخانه علیرغم بیاعتمادی که به مدت 20 روز منعقد شده برای دریافت مطالبات خود دارند اما آنها 20 روز آینده را به مانند چند ماه و شاید بتوان گفت چند سال سپری خواهند کرد تا ببیند آیا مطالبات آنها پرداخت میشود و یا سریال تجمع کارگران فولاد بویر صنعت بویراحمد همچنان ادامه دارد!
دهمین تجمع اعتراضی کارگران کارخانه قند فسا
روز28آذر،کارگران کارخانه قند فسا برای دهمین بار در سال 95 پس از آنکه وعده مسئولان محقق نشد و از آمدن شکر به فسا قطع امید کردند با حضور در فرمانداری و دفتر نماینده اعتراض خود را اعلام کردند.
به گزارش منابع خبری محلی،در تاریخ ۹۵/۰۸/۱۷ فرماندار فسا طی مصاحبه با فارس نیوز اعلام کرد تا دو روز آینده شکر خریداریشده کارخانه قند فسا از تا دو روز دیگر بندر چابهار میرسد.
متاسفانه بعد از گذشت بیش از یک ماه از آن تاریخ تاکنون،هیچ شکری به شهرستان فسا نرسیده است، کارگران در این تجمع گفتند از شنیدن وعده های مسئولین خسته شده اند و دیگر حرف آنان را قبول ندارند.
کرمی صبح امروز با اشاره به تخصیص 20 هزار تن شکر در مرحله اول از سوی وزارت جهاد کشاورزی به این کارخانه افزود: این محموله از بندر چابهار بارگیری شده و تا چند روز آینده در این کارخانه تخلیه خواهد شد.
وی به اختصاص دومین محموله 20 هزار تنی شکر از بندر بوشهر نیز اشاره کرد و گفت: با وارد شدن این میزان شکر فعالیت این کارخانه پس از چند سال تعطیلی تا 20 روز آینده آغاز خواهد شد.
نماینده کارگران گفت: کارگران از وعده ها خسته شده اند . خواسته کارگران دیگر راه اندازی کارخانه نیست و تقاضای بازنشستگی بر اساس سنوات کاری را در راس خواسته های خود دارند.
اعتراض آموزشدهندگان نهضت سوادآموزی
جمعی از آموزشدهندگان نهضت سوادآموزی از عدم اجرای بخشنامه مربوط به استخدام خود انتقاد کردند.
به گزارش28آذرایلنا،به گفته این آموزشدهندگان مصوبه مجلس در ارتباط با لزوم جذب آموزشدهندگان، در صحن علنی رای آورده و در شورای نگهبان هم تایید و توسط رئیسجمهور امضا شده است.
از قرار معلوم، این بخشنامه اواخر شهریورماه قرار بوده به ادارات آموزشو پرورش شهرستان ها ابلاغ شود، که تا کنون با وجود گذشت سه ماه، هنوز خبری از اجرایی شدن آن نیست.
آموزشدهندگان نهضت سوادآموزی از مراجعات مکرر خود به ادارات آموزش و پرورش خبر میدهند و میگویند: علیرغم سالها تدریس و دودندگیهای بیشمار حالا که مجلس لزوم جذب ما را تصویب کرده، ادارات به ما جواب سربالا میدهند و ما همچنان در انتظار اجرایی شدن این مصوبه قانونی هستیم.
اعتراض مقابل استانداری کهگیلویه وبویراحمد
شرکت کنندگان در آزمون استخدامی علوم پزشکی یاسوج نسبت به اسامی پذیرفته شدگان در این آزمون در جلوی استانداری کهگیلویه وبویراحمد تجمع کردند.
به گزارش 28آذرصبح زاگرس ،چندی است که شائبه استخدام های فله ای در ادارات استان و بازگو شدن آن از سوی تنی چند از مسئولان فضای استان را ملتهب کرده است.
این استخدام ها که به عنوان فامیلی و یا رانت در برخی ادارت از سوی برخی پایگاه های خبری رسانه ای شده، باعث تعجب نمایندگان مردم در مجلس و مدیران استانی نیز شده است.
در همین زمینه برخی از شرکت کنندگان در آزمون استخدامی علوم پزشکی یاسوج نسبت به نتایج این آزمون واکنش نشان دادند.
این افراد با تجمع در جلوی استانداری با در دست داشتن بنری با مضموم اینکه آقای خادمی(استاندار) لطفاً به داد ما جوانان برسید اعتراض خود را نشان دادند.
این دانشجویان ابراز داشتند: ما جوانان این استانیم و خواهان اجرای عدالت هستیم، چرا کسی به داد ما نمی رسد.
یکی از این تجمع کنندگان با بیان اینکه ما می خواهیم حق به حقدار برسد و حق ما ضایع نشود ،گفت: چطور می شود آزمونی برگزار شود و تمامی پذیرفته شدگان غیربومی باشند.
این شرکت کننده در آزمون استخدامی علوم پزشکی تصریح کرد: امروز صدای استخدام های فله ای در ادارات استان کل فضای استان را در برگرفته است و نتیجه این آزمون هم شائبه برانگیز است.
معاون توسعه مدیریت و منابع نیروی انسانی دانشگاه علوم پزشکی کهگیلویه و بویراحمد امسال در گفت و گو با خبرنگاران از برگزاری آزمون استخدامی (پیمانی ) و جذب 225 نفر در بخش بهداشت و درمان کهگیلویه و بویراحمد در سال جاری خبر داد وگفت: ثبت نام این آزمون 17 خرداد سالجاری به مدت 8روز از طریق سایت دانشگاه علوم پزشکی استان انجام شد.
دکتر امام بخش قائدی افزود: این آزمون در اواخرمرداد ماه سالجاری برگزارشد و قرار است طی آن 225 نیروی بهداشتی و درمانی استخدام شوند.
معاون توسعه مدیریت و منابع نیروی انسانی دانشگاه علوم پزشکی استان تصریح کرد: برای بکارگیری 7نفر از نیروی های پیمانی غیر مرتبط با رشتههای بهداشت و درمان نیز همزمان با دیگر رشته های آزمون برگزار شد که پذیرفته شدگان در این آزمون به صورت پیمانی استخدام می شوند.
رشته های مورد نیاز در آزمون استخدامی
دکتر قائدی رشته های مورد نیاز در این آزمون را پزشک، مامایی، پرستار، کارگزین، اتاق عمل، پرتوشناس(رادیولوژی)، تجهیزات پزشکی، فوریت های پزشکی، ارتباطات و فناوری، مبارزه با بیماری ها، بهداشت محیط، بهداشت خانواده و آزمایشگاه عنوان کرد.
این آزمون تحت نظارت سازمان سنجش کشور 29 مرداد سال جاری طی دو مرحله عمومی، اختصاصی و مصاحبه برگزار شد.
تجمعات اعتراضی متقاضیان مسکن مهر شش ملایر
در روزهای گذشته متقاضیان مسکن مهر شش با تجمع در مسکن مهر دژ چنار با این پیمانکار خواستار تعیین تکلیف نهایی شده و این اهالی همچنین به دنبال شکایت از این پیمانکار هستند.
مشکلات مسکن مهر شش ملایر از تجمع متقاضیان در اداره کار و دفتر نماینده گرفته تا شرایط عجیبوغریب پیمانکار مسکن مهر برای متقاضیان چندین ماه است که به اوج خود رسیده است.
به گزارش منابع خبری محلی، "مسکن مهر و مشکلات" به واژهای تکراری در بین اخبار همه شهرستانها تبدیلشده و گوی قرار نیست مسکن مهر و مشکلات از هم جدا شوند.
در گوش گوشه کشور و در بسیاری از خبرهای مختلف این روزها صدای متقاضیان مسکن مهر بلند بوده و حتی در ماه گذشته نمایشگاه مطبوعات به محلی برای تجمع متقاضیان مسکن مهر تبدیل شد.
در ملایر هم مشکلات مسکن مهر شش ملایر چندین ماه است که به اوج خود رسیده و از تجمع متقاضیان در اداره کار و دفتر نماینده گرفته تا شرایط عجیبوغریب پیمانکار مسکن مهر برای متقاضیان.
بیش از پنج سال از ثبتنام اهالی این مسکن برای خانهدار شدن میگذرد اما تاکنون وضعیت این مسکن همچنان نامشخص است.
مسکن مهر شش ملایر درگذشته با شرایط عجیب پیمانکار ملایری برای واگذاری مسکن مهر هم خبرساز شده بود و باوجود تجمع اهالی آن در دفتر محمد کاظمی نماینده مجلس شورای اسلامی و برگزاری جلساتی با پیمانکار و قول پیمانکار برای تحویل این مسکن در شهریورماه هنوز هم اقدام مؤثری انجامنشده است و گویا این پیمانکار قرار نیست بر تعهداتی که داده عمل کند و نکته قابلتوجه این بوده که وی پروژه مسکن مهر دیگری را هم به همراه یک شرکت دیگر گرفته است
.فرماندار ملایر درباره مشکلات اجرای پروژه مسکن مهر شش ملایر اظهار داشت: تعاونی مسکن مهر شش علی رقم اقداماتی که برایان انجامشده پیمانکار برای انشعابات کوتاهیهایی داشته انجام داده است.
عبدالعظیم رضایی افزود: فرماندار از راههای مختلفی برای اجرای این کار واردشده و جلسات زیادی تشکیل داده و پیمانکار تعهداتی برای تکمیل این پروژه داده است.
وی افزود: این پیمانکار پروژه 400 واحدی دیگری را گرفته است و کار آن پروژه را متوقف کرده تا این پیمانکار به تعهداتش را انجام دهد و امید است این مشکل زودتر حل شود.
فرماندار ملایر بیان کرد: برای اجرای این پروژه دو راه بیشتر نداشته که یا باید اعضا شکایت کرده و مسائل حقوقی و قضایی پیگیری کنند و یا اینکه با تعاملات کار به نتیجه برسد .
وی در پاسخ به سؤال اینکه چرا این پیمانکار باسابقه بد توانسته پروژه دیری را بگیرد بیان کرد: متأسفانه این پیمانکار قرارداد اجرای مسکن مهر دژ چنار از قبل بسته بوده و با توجه به مشکلات مالی شرکت دیگری را با خود همراه کرده است.
رضایی گفت: با توجه به بدعهدیهای این پیمانکار اجرای پروژه این شرکت را متوقف کرد ه تا ابتدا مسکن مهر شش انجام شود و با توجه به تجربه قبلی اگر کوچکترین خللی در اجرای پروژه 400 واحدی انجام شود با او برخورد میشود.
مسئول دفتر محمدکاظمی نماینده مجلس شورای اسلامی هم دراینباره اظهار کرد: بعد از مراجعه اهالی مسکن مهر شش به دفتر یک جلسه با رئیس اداره تعاون،کار و رفاه و زارعیان پیمانکار این پروژه برگزارشده و در این جلسه پیمانکار متعهد شده که کار را تا شهریورماه به اتمام برساند.
مسعود باقری افزود: پس از برگزاری این نشست پیمانکار کار خود را آغاز کرده اما پس از چند روز مجدداً کار را رها کرده و پس از آن کار از این پیمانکار گرفتهشده و کار به دو نفر دیگر واگذار شد
وی با اشاره به تعهد 45 روزه این دو پیمانکار جدید بیان کرد: پس از برگزاری یک جلسه با پیمانکاران جدید و تعهد 45 روزه برای اتمام کار این دو هم به دلیل مشکلات مالی بازهم کار را رها کردند و پروژه مجدداً نیمهکاره باقی ماند.
مسئول دفتر محمدکاظمی نماینده مجلس شورای اسلامی گفت: پس از کنار کشیدن این دو پیمانکار و درنهایت پیمانکاری به نام اسماعیلی با آوردن مبلغ 50 میلیارد ریال ضمن تعهد بر تکمیل این پروژه مسکنهای مهر دژ چنار و 172 واحدی دیگری را آغاز کرد.
وی افزود: در نشستی که با این پیمانکار برگزار شد اسماعیلی متعهد شده که کار را تا پایان انجام میدهد و در بازدید میدانی نماینده مجلس و رئیس اداره کار از پروژه مسکن مهر شش این پیمانکار متعهد شد که ابتدا مسکن مهر شش را به اتمام رسانده و سپس دژ چنار را آغاز نماید.
باقری گفت: پسازاین بازدید و تعهد پیمانکار در نشستی که در فرمانداری برگزارشده معاون برنامهریزی و عمرانی فرماندار اصرار داشته که دو پروژه مسکن مهر شش و مسکن دژ چنار همزمان باهم آغاز شود.
وی گفت: اما این پیمانکار هفته گذشته را به دلیل اختلاف با آقای زارعیان کار را رها کرده و تمام مصالح خریداری کرده جمع کرده و از ملایر رفته است و این در حالی است که اگر زارعیان از اجرای این پروژه کنار رفته بود این پیمانکار به کار خود ادامه میداد.
مسئول دفتر محمد کاظمی نماینده مجلس شورای اسلامی گفت: درنهایت نیز تصمیم بر این شد که ریاست هیئتمدیره از زارعیان گرفتهشده و به شخص دیگری واگذار شود و برای این کار باید اهالی از زارعیان شکایت کرده مراحل قانونی طی شود.
حال باید منتظر ماند و دید که درنهایت گره کور مسکن مهر شش ملایر به دست چه کسی باز میشود و آیا قانون درنهایت بازکننده این مشکلات بوده یا مسئولین میتوانند حق مردم را از این پیمانکار دریافت کنند
|
|
||
